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第12节:对待工作的态度和方式决定一切(3)

  唤雨的职业精英!

  用优雅的妆容彰显气质,高贵的衣着衬托特质

  让所有的人都心下赞叹:“一看就知道你很有力!”

  别人对你穿着的看法,等于对你的评价

  一位职场女性抱怨说,当她准备下班的时候一位公司前辈竟然对她的着装指指点点。说指甲油要搽透明的,裙子的颜色条纹不要太夸张,不要穿带有花纹或亮点的长丝袜等等。她说,这等于是让她穿得很没品味,即使那是作为前辈的关心,未免也有些越权了。第二天开始,她要去上班时总是会想起那位前辈的话,不知应该按照她所说的那样做好还是顺从自己的习惯好,最后这便成了巨大的压力。

  当公司通用的要求与个人品味相互冲突的时候应该怎么办?所谓“通用要求”和那位前辈的“个人品味”是不是相吻合的呢?这位职场女性烦恼的根源在于她把上班的工作服当成了时装。毕竟时装属于自我表现领域,旁人无权干涉,但是她的公司毕竟不是服装公司,所以她的装束要和公司的性质相吻合。换言之,作为职场女性的你需要注重的并不是自己的兴趣爱好,而是要考虑到多数公司同事或者搭档的感受。如果你的穿着打扮受同事们的欢迎那当然是最好的,可是如果你喜欢的衣着让其他人看着很不顺眼,那应当要考虑他们的观点,因为周围人对你穿着的看法等于是对你的评价。当然,在公司外面不管你打扮得多么的稀奇古怪那都是个人的自由和权利,可是在公司则不然:因为一个成员的形象是组成整个集团的一部分,所以其他属于那个集团的人会感觉自己受其影响。那位公司前辈也应该是怕其他人会对自己的晚辈有这种不愉快才告诉她的,这也是需要勇气的,应该感谢她才对。公司的每一个成员都会持有不同的见解和品味,聪明的你与其坚持自己独特而不合群的风格,不如充分考虑同事们的感受,让一步,做一个协调。

  你安排个人的穿着打扮时应该充分考虑公司所属行业的惯例。如果你是一位化妆品公司的职员,那么你可以把打扮的重点放在化妆上,把指甲打扮得很个性也是一个很棒的选择。假如你从事于服装行业,最好不要穿得很土,不然就等于是在侮辱你的工作。如果你从事于服务行业,你的衣着、发型和化妆需要简练整洁,给人以可以信赖的感觉。作为职场女性的你最好遵守“八二”的规则,即穿着风格的80%要按照公司和行业的标准来定,剩下的20%须在不破坏上述标准的前提下发挥你的个性。

  “一看就知道你很有能力!”

  真正的高雅并不意味过分显眼,一个小细节也可以充分让你有个性。你可以用眼镜、围巾、手提包、高跟鞋打造一个属于自己的Signaturelook(标签式造型),有时也可以突破标准化的打扮,塑造一个(Unbalance)失衡形象就不会显得过分严谨,也可以显出你对工作很自信。

  不管男女,外表和穿着能照出他的工作态度,也就是说我们需要把自己打扮成“业务能力强的形象”。这并不意味着让自己塑造一个保守而乏味的“模范学生”的装扮,而是说不要让衣服穿你,而是你穿衣服,穿出你的个性。最好选择简练的风格,不要有太多的装饰品。发型也很重要,头发不要烫得太卷,也不要太长。而衬衫最好选择中性的基本样式,颜色可以随你挑,鲜艳或个性的颜色可以凸显你的女人味,但同时也可以显得你很敬业。另外,在大多情况下穿裙子会有所不便,正装裤子则是最好的选择。如果还是想打扮得有个性,那么选一双别致的高跟鞋也好。看你手提包也可以知道你的业务态度,只能放进钱包的迷你手提包并不是好的选择,能装进一些文件的皮包更好。如果你可以随着不同的TPO(时间、地点和场合)选择合适的服装,将是个明智的选择。比如在公司内部参加会议或者处理文件时穿衬衫和正装裤子比较合适,而外勤时穿上一件简练的短上衣,佩戴一些首饰既是职场礼仪,也能显示出自己的魅力。如果你去男职员比较多也较为保守的公司作报告或者销售,那么你可以选择穿典雅的正装裙,这样有助于提高业绩。

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